湖北腾飞人才股份有限公司2025年公开招聘劳务派遣人员简章

        湖北腾飞人才股份有限公司现面向社会公开招聘图书管理员、场馆设备管理员、保洁员、门卫若干名，采用劳务派遣形式，派遣至某高校图书馆和后勤管理部门工作。欢迎身体健康、责任心强、踏实肯干的社会人士积极报名。

一、招聘岗位及要求

        根据业务发展需要，拟招聘以下岗位人员若干：

        1.图书管理员（1名）：

        （1）负责图书馆借阅和咨询服务，书库管理工作，组织管理图书及编目新书的入库工作等，完成领导交办的其它工作任务；

        （2）热爱图书管理工作，学习能力强，关爱学生且沟通能力强，具有本科及以上学历；

        （3）身体健康，守时并遵守纪律，服从管理，有相关工作经验者优先。

        2.场馆设备管理员（1名）：

        （1）熟悉会议室、报告厅及场馆设施设备的维护和保养；熟悉使用办公软件，具备良好的数据管理和记录能力；

        （2）具有场馆管理维护或器材管理相关工作经验者优先；具备良好的沟通协调能力和服务意识，工作认真负责，吃苦耐劳，具备团队合作精神；

        （3）35岁以下，身体健康，服从管理，具有本科及以上学历，同等条件下理工科优先。

        3.保洁员（2名）

        （1）负责教学楼、办公楼、公共区域等场所的日常清洁与卫生维护；

        （2）年龄45-60周岁，性别不限，初中及以上学历；

        （3）身体健康，无犯罪记录，能胜任基础体力劳动，服从管理，有相关工作经验者优先。

        4. 门卫（2名）

        （1）负责教学楼、办公楼、公共区域、学生宿舍等场所的出入口值守、出入人员登记、安全巡查等工作，保持相关场所的卫生和整洁工作。

        （2）年龄45-60周岁，初中及以上学历；

        （3）身体健康，责任心强，具备基本沟通能力，无不良记录，退伍军人或有安保经验者优先。

二、薪酬待遇

        （1）薪酬按公司现行服务类岗位标准执行（A/B级），具体面议；

        （2）依法缴纳社会保险（五险），执行用工单位相关管理规定，提供工作服及相关劳动保障用品。

三、报名方式

        1.请将个人简历、身份证复印件、健康证明及其他相关材料扫描件打包发送至招聘邮箱：3002973531@qq.com（邮件标题请注明“应聘岗位+姓名+联系方式”）。

        2.报名截止时间以公司通知为准，招满即止。

四、招聘流程

        1.资格审查：公司将对报名人员进行材料审核；

        2.面试通知：通过初审者将电话通知参加面试；

        3.录用入职：面试合格后，签订劳动合同，派遣至用工单位上岗。

五、其他说明

        1.应聘者须对所提供资料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消应聘或录用资格，并列入不诚信名单；

        2.招聘全过程坚持公开、公平、公正原则，接受社会监督；

        3.本简章未尽事宜由湖北腾飞人才股份有限公司负责解释，相关政策以最新文件为准。

        我们期待您的加入，共同为校园后勤服务贡献力量！

湖北腾飞人才股份有限公司     

2025年12月2日